Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performace per l’assegnazione del trattamento accessorio – POSIZIONI ORGANIZZATIVE.

• deliberazione di G.M. 122/2018
• deliberazione di G.M. 183/2017
• deliberazione di G.M. 327/2003
• allegato A
• Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performace per l’assegnazione del trattamento accessorio – DIPENDENTI
• Scheda degli obiettivi
• allegato B
• allegato C
• Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi
• Grado di differenziazione dell’utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti

ultimo aggiornamento
29/04/2019